きらぼし債権回収株式会社

採用情報

安心して働ける、コンプライアンス重視の職場

「債権回収」と聞くと、少し身構えてしまう方もいらっしゃるかもしれません。
ですが、債権回収会社(サービサー)は、一定の条件を満たした会社のみ、法務大臣の許可を得て営むことが出来る民間の債権回収専門業者です。
法令を遵守し、コンプライアンスを重視した業務運営を行っています。
また、グループ全体でもコンプライアンス体制の整備に力を入れており、社員が安心して業務に取り組める環境づくりを推進しています。

働き方・制度

ライフステージに合わせて柔軟に働けるよう、さまざまな制度を整えています。

  • 産休・育休制度
  • 介護休暇
  • 女性の活躍推進企業
  • 有給休暇取得率68%(4月入社時 15日付与)
  • 健康診断・人間ドック後のフォロー体制

オフィス環境

明るく開放的なオフィスで、働きやすさとコミュニケーションの取りやすさを大切にしています。

  • フリーアドレス制・グループアドレスデスクを導入
  • ファミレス席(簡単なミーティングやランチで利用)
  • 立っても座っても作業出来るハイカウンターデスク設置

福利厚生

日々の生活をサポートする制度から、将来への備え、自己成長の支援まで、幅広く取り揃えています。

保険・制度

  • 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
  • 退職金制度
  • 企業型確定拠出年金制度
  • 団体傷害保険制度
  • 産休、育休、介護休暇制度
  • 扶養手当制度(配偶者・子一人につき月10,000円)

資産形成

  • 財形貯蓄制度
  • 従業員持株会制度

ワークライフサポート

  • 福利厚生サービス(全国の宿泊施設、スポーツ施設、レジャー施設などの利用補助)
  • 保養施設(熱海)

成長支援

  • 資格取得・報奨金制度
  • 自己研鑽費用の補助

選考フロー

応募
engageの当社紹介ページにアクセスいただき、
求人情報の「応募する」ボタンよりご応募ください。

書類選考
ご提出書類は厳正なる審査のうえ結果をご案内します。(約1週間)

一次面接
オンラインにてカジュアル面接を行います。

二次面接
(最終面接)

内定

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